機械修理維護問題及機修一體化人員培養(yǎng)

傳統(tǒng)設備修理維護主要存在以下3方面的問題：①設備修理維護過程中流于形式，不能真實地發(fā)揮修理維護的作用，不能將設備的真實運行狀態(tài)反映出來，這樣不利于設備信息臺賬更新，導致設備運行狀況失實；②對機械設備的修理維護信息統(tǒng)計不全，造成設備修理維護臺賬不完善，可能會造成漏檢、超檢，無法真實地為設備運行及維護提供數(shù)據(jù)；③傳統(tǒng)修理維護的檢查手段和檢查工具比較單一，依靠傳統(tǒng)經(jīng)驗的摸、看、聽等方式，無法對現(xiàn)代化科技含量較高的設備進行的修理維護。

一項事業(yè)的正常運行，最基本的是從事這項事業(yè)的人才。因此，機修鉗工與機械修理一體化要進一步的推廣應用，對一體化應用過程當中所需要的人才進行性的培養(yǎng)。我國的相關機修行業(yè)，可以通過招攬人才與培育人才的辦法，在當?shù)剡M行人才的歸納。甚至相關企業(yè)可以以的薪資條件，吸引大批人才前來貢獻力量，為我國的機修鉗工與機械修理一體化應用做貢獻，毫無疑問這將對我國的機修鉗工一體化發(fā)展起到重大的推動作用。除此之外，我國的機修鉗工行業(yè)也還可以通過集中培訓，聘請講師，進行實際操作與訓練的方法，針對實際問題進行有針對性的培育，培養(yǎng)一大批致力于機械鉗工與機械修理一體化應用的人才，使得這些人才能夠在掌握知識水平的基礎上，進一步發(fā)揮才能，將機修鉗工與機械修理一體化進一步相結合，推動一體化的過程。